公司季度工作总结

时间:2024-10-29 09:35:53 季度工作总结 我要投稿

公司季度工作总结范文

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们抽出时间写写总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是小编整理的公司季度工作总结范文,欢迎阅读与收藏。

公司季度工作总结范文

公司季度工作总结范文1

  一、主要经济指标完成情况

  (一)工业:20xx年1-2月,我县规模以上工业增加值完成2.70亿元,占全市比重3.5%,增速-1.1%,增速低于全市平均水平12.5个百分点,比上年同期下降8.9个百分点,排全市第7位。

  从相关指标来看:1-2月,全县工业增值税完成0.13亿元,占全市比重

  2.1%,增速14.1%,增速低于全市平均水平6.8百分点,排全市第6位。

  20xx年第一季度,预计完成规上工业增加值4.5亿元,预计增速-1.2%。

  (二)固定资产投资:20xx年1-2月,完成500万元以上固定资产投资7.25亿元,占全市比重5.4%,增速21.2%,增速低于全市平均水平0.1个百分点,比上年同期降低2.1个百分点,排全市第7位。

  从5000万元以上大项目支撑性来看:我县1-2月完成投资2.67亿元,占全市比重2.8%,增速446.9%,增速高于全市平均水平390.6百分点,排全市第2位。

  从房地产开发投资来看:我县1-2月完成0.56亿元,占全市比重2.5%,增速14.3%,增速低于全市平均水平34.2个百分点,排全市第9位。

  20xx年第一季度,预计完成500万元以上固定资产投资17.59亿元,预计增速21.3%。

  (三)财政税收:20xx年1-2月,完成财政总收入1.50亿元,同比增长35.03%;完成一般预算收入0.5亿元,占全市比重3.4%,增速9.4%,增速低于全市平均水平15个百分点,排全市第9位;完成一般预算支出7.58亿元,同比增长42.36%;完成财政八项支出合计5.0亿元,占全市比重11.3%,增速27.7%,增速高于全市平均水平4.1个百分点,排全市第4位。

  20xx年1-2月,我县完成税收收入1.19亿元,占全市比重3.6%,增速27.0%,增速高于全市平均水平4.7个百分点,排全市第4位。

  (四)金融:20xx年1-2月,我县金融机构各项人民币存款余额115.9亿元,占全市比重6.6%,增速26.1%,增速低于全市平均水平8.3个百分点,比去年同期下降2.2个百分点,排全市第8位(百管委、金海湖无数据);金融机构各项人民币贷款余额68.9亿元,占全市比重5.8%,增速45.9%,增速高于全市平均水平21.2个百分点,比去年同期提高16.5个百分点,排全市第2位(百管委、金海湖无数据);全县金融机构各项人民币存贷款余额增速33.47%。

  (五)社会消费品零售总额:20xx年1-2月,完成限额以上社会消费品零售总额5426.5万元,占全市比重2.5%,增速29.1%,增速高于全市平均水平6.7个百分点,比上年同期提高7.5个百分点,排全市第2位。其中:限上批发业销售额2931.3万元,增速18%,增速低于全市平均水平12.2个百分点,排全市第7位;限上零售业销售额5059.8万元,增速37.3%,增速高于全市平均水平18.1个百分点,排全市第1位;限上住宿业营业额288.6万元,增速13.3%,增速高于全市平均水平9.9个百分点,排全市第5位(威宁县、金海湖并列全市第3);限上餐饮业营业额完成82.7万元,增速6.6%,增速低于全市平均水平8.8个百分点,排全市第6位。

  20xx年第一季度,预计完成全社会消费品零售总额5.06亿元,预计增速12%。

  (六)招商引资到位资金:20xx年1-2月,完成招商引资到位资金26.81亿元,占全市比重9.9%,增速53.11%,增速高于全市平均水平30.1个百分点,比去年同期提高34.11个百分点,排全市第2位。

  二、存在问题

  (一)工业生产形势严峻,增速大幅下滑。1、受全国经济下行压力因素的影响,企业利润空间进一步缩小,从而降低企业投资回报率,极大的影响了企业投资生产热情。2、我县规上工业增加值增长的主要动力是煤电,受煤电供应紧张的影响,后续生产形势存在一定的制约因素。煤炭开采和洗选业增加值在去产能及价格指数的共同作用下,增加值出现大幅下滑,成为我县规上工业增长的明星短板。20xx年1-2月,我县规模以上工业增加值完成27017万元,增速-1.1%,增速从上年同期10%降至本期呈负增长。

  (二)固定资产投资项目储备不多,增速下滑。1-2月,我县完成500万元以上固定资产投资7.25亿元,增速21.2%,比上年同期下降2.1个百分点,排全市第7位,排位与上年同期持平。截止2月底,我县固定资产投资在库项目总计130个,其中上年结转项目79个,本年新增项目51个,5000万元以上项目10个,亿元项目8个。在库项目计划总投资50.95亿元,自开始建设累计上报投资26.76亿元,剩余24.18亿元的投资空间;加之部分乡镇及县直部门对投资统计工作重视不够,统计员报表积极性不高、业务不精,迟报现象时有发生,影响我县投资统计工作的开展。

  (三)财政税收发展平稳,但由于我县人口基数大,人均占有量低。20xx年1-

  2月,我县完成一般预算收入0.54亿元,增速9.4%,完成人均公共财政预算收入82.5元,地方税收占一般公共预算收入比重75.93%。

  (四)金融存款发展较慢。2月末,全县金融机构存款余额115.9亿元,同比增长26.1%,排全市第8位(末位,百管委和金海湖区无统计),比1月末降低0.1个百分点。该指标从20xx年以来一直处于低位运行状态,对我县经济发展的资金保障及GDP核算、增比进位工作带来不利影响。

  三、下步工作建议

  20xx年,要客观认识我县经济发展现状,转压力为动力,认真对比分析,查找纵向横向差距,按照政府统筹,部门负责的.原则,细化量化工作措施,在保持既有成绩基础上,扎实推进稳中求进工作主基调,确保各项经济指标顺利完成。

  (一)扎实抓好传统工业。要实现经济加快发展、提速赶超,确保全年目标任务顺利完成,一是抓好传统工业这个“关键”。职能部门进一步加强协调沟通力度,积极争取上级有关部门支持,切实做大做强工业经济。二是积极推进煤矿兼并重组,大力推动百万吨级现代化矿井建设,加强对煤矿企业的引导和服务,着力在提升机采力度、有效降低成本、发展煤矿洗选业、增加有效供给、推进煤化工发展、扩大需求等方面发力,千方百计提高煤炭企业经济效益,促进煤炭企业健康发展,确保煤电供应。三是加快培育壮大优势新兴产业,以现代物流业、新材料产业、大数据产业为依托,促进产业升级,改善我县工业产业结构。

  (二)扎实抓好固定资产投资。一是做好项目入统。对全县投资项目进行全面清理,督促及时完善资料纳入统计上报投资数据,做到实事求是、科学统计。二是强化项目调度。加大项目统筹调度、跟踪服务力度,落实要素保障,“以目标倒逼进度、时间倒逼程序、考核倒逼落实”推进项目实施。三是进一步完善考核机制,对报表积极性不高、迟报的单位给予全县通报,纳入负面约束指标管理考核,并将平时考核和年终考核相结合,激发斗志,增强各部门、单位对投资统计的责任感和事业心,严格按照统计制度的要求,认真做好投资统计工作。

  (三)加强税收监管,提高我县财力,逐步缩小我县人均一般公共预算收入与其他县区的差距。一是加强与税务部门的沟通与协作,保持收入入库的均衡性、合理性和可持续性,兼顾收入质量,适时调整收入结构。二是加强财源建设,培育和壮大支柱财源,不断培养新的经济增长点。以煤、铁、铅、锌生产企业原料为核心,切实加大对企业的服务和扶持力度,积极开展对企业建设和生产情况的调研,帮助企业解决建设和生产中存在的困难和问题,不断推进企业建设力度和生产进度,财税、金融部门加大对企业的服务和扶持力度,培植后续财源,增强财政增收后劲,逐步缩小我县人均一般公共预算收入与其他县区的差距。

  (四)扎实抓好金融工作。一是认真贯彻落实中央、省、市地方政府性债务管理相关规定,确保债务资金安全、高效运转,同时加强债务风险管控,防止金融风险。二是准确把握金融机构资金投向,结合实际谋划好项目,快速推进前期工作,确保融资资金及时到位。

  (五)加强对接协调,找准工作着力点和突破点。对各项经济指标以及指标间的匹配性、关联性,如何把握关键、找准突破,特别是上级“管数据”的部门运作方式,评估计算方法等,各生产调度部门和数据报送部门必须再深入研究,学深、学精、吃透,扬长避短,研透短板,找准着力点和突破点,有针对性的开展基础工作和对接协调工作,确保全年各项指标任务如期完成。

公司季度工作总结范文2

  时间过得真快,不知不觉已经一个半月了。很荣幸在今年八月加入九合大家庭。我主要负责行政部公司网站的更新和维护;企业微信号运营;微信的企业维护和管理;企业画册、公司员工名片、微名片的设计制作;整理和归档项目资料,配合完成各种证书登记和继续教育。

  一、本季度工作

  在之前的一个月里,为了更好的融入公司的团队,为以后的工作打好基础,我加紧了对公司规章制度的了解,熟悉了公司的企业文化,学习并熟悉了微信的维护和管理,熟悉了证书注册的流程。也尝试过做一些公司员工的名片,公司相册,企业的微信官方账号编辑。前段时间给市住建局发了个任务,帮忙整理材料。我会以公司的.规章制度为准则,严格要求自己,以便更快更好地完成工作。

  二、存在的不足及改进措施

  回顾自己在公司近一个月的工作,工作量并不大,亮点几乎不存在,很多工作还是不尽如人意。总结一下,缺点是:在工作过程中,由于对专业知识的不熟悉,考虑事情的周到细致,没有主动向其他同事请教,没有充分利用优势资源。在以后的工作中,我会主动加强与同事的沟通,通过公司的平台共享资源,提高工作效率。

  三、对未来工作的期望

  我会利用空的业余时间学习相关的专业知识,本着认真和责任心做好工作。

  作为公司的一员,我在第二季度继续发扬创优拼搏的精神,努力工作。

公司季度工作总结范文3

  转眼间加入xx集团这个大家庭有一年的时间了,在试用期这段时间里通过对企业的了解及对本职工作的接触有诸多感触,公司有着和谐的工作氛围,同事间关系融洽互相帮助,有领导的悉心指导,有同事的配合支持,在这样的环境中工作心情舒畅效率提高。现对第三季度的工作做一总结:

  xx行业对自己而言是陌生的,每个企业都有自己不同的企业文化,只有抱着空杯心态从零开始,多学多听多看,才能够尽快熟悉融入新的工作环境。

  一、了解公司的发展历程、企业文化、组织架构及公司生产的基础知识,为以后的工作打好基础。通过对公司的管理制度汇编、管理流程的学习熟悉了企业各类管理要求及考核,相对比自己曾经工作的单位而言企业比较规范,凡事有章可循,按流程办事。自己还要尽快掌握重点项的管理流程及制度规则便于以后工作的开展。承蒙领导的厚爱,在试用期有幸参加了公司的总裁办公会,通过会议可以看到企业对各项基础管理的重视程度,做工作注重实效,不讲形式。

  二、积极参与行政人力的监督检查。在公司的每月安防卫检查及每周的宿舍检查中,对用电、吸烟、5s现场、安全隐患等进行全面检查,对出现的问题提出整改及处罚,各车间部门给予支持能够及时有效的进行整改。通过对车间考勤、打卡、门禁、禁带烟火、值班等人力资源管理制度的执行情况的检查,发现一些问题,需要进行不定期的检查,加大监管力度。

  三、对人力资源组织的关于企业文化、物流财务部分管理流程、质量管理体系等培训学习让自己加深对企业各项管理制度的`了解。在9000质量体系审核过程中,各位老师提出的问题需要有针对性的进行改正,特别是对人员培训的计划、执行及有效性评价需结合公司实际情况,按照要素要求进行,为公司发展提供有力的人力保障。

  四、在初步了解企业基本情况后领导安排与同事共同办理房产证事宜。因种种原因虽跑东跑西但成效不大,经过一段时间的碰壁慢慢熟悉房产办理流程,领导也在关键时候亲自出面交涉,现竣工备案接近尾声,还有几项需相关部门协助办理。对各项资料尽量周全考虑复印留存,做到有备无患。

  五、工程审计工作是自己第一次接触,感谢部长给自己机会与施工单位进行工程量的复核,还没有独立制作一项审计报告需要了解流程,掌握相关只是,抱着认真负责的态度,做好此项工作。

  在新环境这段时间也在总结自己的不足,虚心接受批评意见,在以后的工作中,力求做得更好。根据工作性质还要锻炼应变能力、协调能力,在工作中学习提高自己。以下是近期工作重点:

  1、对于琐碎的行政服务工作要抓住重点分清主次,避免眉毛胡子一起抓会样样做不好。做好日事日毕,争取日清日高,工作要有始有终不能x蛇尾。

  2、专业知识的匮乏对工作的开展也会造成局限性,为客观有效地做好三大耗考核急需深入一线学习生产流程掌握基础数据。

  3、在实施行政管理职能时要严格按制度检查考核,要即时激励,做到公平公正公开。

  4、加快进x产证的办理。

公司季度工作总结范文4

  随着工作的深入,我接触到了许多新的事物,也遇到了许多新的问题,而这些新的经历对于我来说都是一段新的磨练历程。回顾整个十一月,我学会了很多:在遇见困难时,我学会了从容不迫地去面对;在遇到挫折的时候,我学会了去坚强地抬头;在重复而又单调的工作背后,我学会了思考和总结;在公司形象受到破坏的时候,我学会了如何去维护;在被客户误解的时候,我学会了如何去沟通与交流。以上是我在工作方面取得略微突破的地方,但这种突破并不意味着我就能够做好工作,在接下来的工作中我会继续完善自己,在失败中不断总结经验和吸取教训;在和同事配合工作过程中学习他们先进的工作方法和理念;在沟通和交流过程中学会谅解他人。

  现将作如下汇报:

  一、工作方面:

  1、做好基本资料的整理,及时向工厂反映客户的情况、向工厂反映客户的信息;

  2、是做好订单跟踪:在下订单后要确认工厂是否排单,了解订单产品的生产进程,确定产品是否能够按期发货,最后还要确定客户是否准时收到我司产品;

  3、是货款回笼,与客户确认对帐清单并确认回传,及时将开票资料寄到财务处,

  做好开票的事项,最后确认客户财务收到税票并要求及时安排;

  4、维护老客户,保持经常与老客户联系,了解客户对产品需求的最新动向。另外要向客户推出公司最新产品,确定客户是否有需要。

  二、工作中存在的问题

  1、货期协调能力不够强,一些货期比较急的货经常不能很好地满足客户的需求,货期一退再推,有些产品甚至要二十多天才能完成。这种情况导致了部分客户的抱怨。工作的条理性不够,在工作中经常会出现一些错误;对时间的分配和利用不够合理,使工作的效率大大地降低;不能很好地区分工作内容的主次性,从而影响了工作的整体进程。

  2、由于自身产品知识的缺乏和业务水平的局限,在与客户的沟通交流过程中不能很好地说服客户。这一方面我还需要继续学习去完善自身的产品知识和提高业务水平。

  3、产品质量问题在大货生产中是很难避免的,但是所有人都希望降低产品质量问题的发生率。据统计,上个月客户投诉我司产品存在质量问题的案例达十几起。举两个案例:邦威(盛丰)h0710136单撞钉,因为底钉在实际大货生产过程中不够锋利、穿透力不够强,导致客户在装钉过程中出现大量底钉打歪、打断、变形情况。这给客户带来了一定的损失,经过协调,客户要求我司尽快补回损耗的底钉1000粒;邦威(圣隆)h0710052单的工字扣,客户投诉我公司产品存在严重的质量问题,一个工字扣同时出现几种质量问题:掉漆、钮面变形、颜色不统一。这使我们和客户的沟通出现空前的尴尬场面。客户对我们的产品质量表示怀疑,也对我们的态度表示怀疑。他们觉得我们没有一点诚意。后来我们工厂采取了相应的措施解决了此次质量问题。但是之前糟糕的质量问题给客户带去了非常不好的影象对我们的信任度和满意度都大幅度降低。

  对于产品质量问题我觉得它是客观存在的,如果要求工厂生产的大货不发生质量问题,那时不现实的.也是一种幼稚的想法。容忍一定限度的质量问题是每个业务员所必须做到的,如果一味地去埋怨工厂,只会让事情变得更加糟糕。如果说有什么可以弥补质量问题,那就是我们的态度。一旦发生质量问题我们就应该及时有效地去挽回损失和客户对我们的信任,拿出我们的诚意寻找并承认自己的过失之处,这才是首先要做的事情。

  三、自我剖析

  在心态方面,我存在两个问题:一是急躁心理、二是责任分散。我还需要进一步去调整和改变。

  在紧张的工作中会经常产生急躁的心理状态,我曾尝试着去缓解这种状态,但是效果并不好。心理学解释导致急躁的心理有许多因素:工作环境、自身素质、生活习惯、工作方法等等,而我认为调整急躁的心理状态还需要从自己的生活习惯和工作方法做起,因为工作环境是客观的,而提高自身素质特别是心理方面的素质更不是一朝一夕的事情,现在我能把握的就是调整自己的工作方法和自己的生活习惯。

  责任分散是为了提高工作效率的一种重要手段,但是工作分散心理却有着它消极的一面,当一件事情的责任被多个人分担后,没有人认为这件事是自己的事情,久而久之便没有人会去刻意关注这件事,在我身边我能感受到它是存在的。我想克服这种心理的最佳方法就是培养和加强自身的团队合作精神。时刻都要把自己摆在一个团体的位置里,因为这里没有我只有我们。

  四、工作计划

  1、维护老客户:主要是订单跟踪,确保森马巴拉的大货能够准时出厂。做好森马巴拉秋季打样工作。

  2、做好货款回笼,上个月我在这一方面做地不好,被人敷衍的感受实在不好受,从现在开始要多长一个心眼,俗话说:口说无凭,什么事情都要确认才行。

  3、对于新客户,一定要完全按照合同上的规范行事。尽快地获得新客户对我们的信任和支持。

  4、坚持学习产品知识和提高自身的业务水平,事物都是在时刻变化的,我需要不断补充新的知识来充实自己。坚持多出去走走,保持经常与客户的有效沟通和交流,真正了解客户需要什么产品。

公司季度工作总结范文5

  进入四季度以来,股指继续攀升,投资者的交易热情高涨,交易量持续放大。随着暂停数月之久的IPO重启以及创业板交易开通的提前反应,市场的波动不断加大,投资者教育工作显得尤为迫切和重要。根据这一特点,结合南京证券xxxx年投资者教育方案的整体安排,在四季度,公司进一步加强组织领导,完善制度,拓展教育方式和渠道,倡导投资者价值投资、理性投资,进一步维护证券市场的稳定发展,取得了一定成绩。现将今年四季度的投资者教育工作汇报如下:

  一、进一步加强组织领导,完善制度,狠抓落实,积极推进投资者教育工作

  公司各营业部继续将投资者教育工作列为本营业部的工作重点,强化投资者教育领导小组的职能,从组织领导方面进一步保障投资者教育工作的顺利开展。同时,公司还对营业部投资者教育工作的实施提出了更加明确的要求,要求营业部根据公司投资者教育工作总体要求和营业部的实际情况,合理安排营业部的投资者教育工作计划、工作方式和时间,对营业部投资者教育工作进行组织、协调、督导和落实,确保投资者教育工作的顺利进行。其中,上海新华路、杭州庆春东路、重庆较场口等多家营业部均制定了详细的投资者教育计划,内容丰富而又充实,在投资者中引起了一致的好评。在此基础上,公司继续加大投资者教育工作专项费用的投入,不断创新宣传形式,扩大投资者教育工作覆盖面,加强影响力,争取让投资者教育工作深入人心。

  二、积极开展形式多样、内容丰富的教育活动,切实提高投资者教育工作效果。

  公司各营业部根据证券市场的不同发展阶段以及当地的具体情况,积极调整投资者教育宣传形式,采用多种形式,认真做好投资者教育工作。

  根据监管部门以及公司的相关要求,各营业部继续完善、丰富投资者教育园地,针对IPO重新开启和创业板,在投资者园地中设立了新股申购风险提示专栏和创业板知识专栏,得到广大客户的一致好评。同时公司充分利用公司网站适用范围广的特点,开辟了投资者课堂,将最新的法律法规、证券知识、风险提示等内容发布在公司网站上,供投资者浏览下载。

  银川民族北街、南京新华路、南京长乐路和深圳南海大道等20多家营业部通过股市沙龙、股民学校等形式向投资者普及证券知识,并针对不同的投资群体,开展了丰富多样的投资者教育活动。同时,深圳管理总部定期举办较高级别的私募基金路演(投资报告会)系列活动,邀请国内外最顶尖、最成功的私募基金管理人现场演讲,与投资者互动交流,从宏观策略到个股投资价值分析,深入严谨的分析研究,使得投资者深切感受到投资的严谨性和逻辑性,对后期的投资起到指导性作用。

  三、组织业务培训与合规竞赛,提高员工执业素质,为客户提供更加完善的教育与服务。

  当前证券市场日新月异、瞬息万变,创新业务和品种层出不穷。为此,公司针对员工知识结构的不足建立了完善的培训制度。公司相关职能部门组织了多场专题视频培训会,涉及证券法律法规(特别是经纪人管理暂行条例)、行业自律规定、新业务开展规则等内容。

  同时为强化规范意识,加强合规建设,构建合规体制,培育合规文化,促进规范发展,同时也是为了能够给投资者提供更加优良的服务,进一步做好投资者教育工作,公司组织了全公司范围的合规竞赛,自今年4月份开始至6月底,先后完成了初赛和复赛,7月份将在南京电视台举行总决赛。通过本次合规竞赛,公司上下掀起了一股人人学习,人人合规的热潮,极大地推动了公司投资者教育工作的发展。其中南京龙蟠路、南京热河路、镇江、福州华林路等20多家营业部利用本次合规竞赛进一步明确了内部培训机制,每周进行一次证券知识的学习,极大地提高了员工的业务技能,提高了公司的形象。

  四、利用技术手段,加强客户回访与客户咨询服务,切实保障客户权益。

  各营业部按照公司规定组织专人对新开户客户进行回访,核实客户身份,揭示风险,收集客户意见,解答客户疑问,并利用CRM系统进行了详细记录。同时,各营业部利用CRM系统,加强对客户的筛选和分析,通过短信、电话等形式加强新股中签、风险提示、分红通知等基础客户服务工作,进一步切实有效地保障了客户的'权益。

  五、发挥新闻媒体的优势,营造浓厚的投资者教育宣传氛围。

  各营业部积极加强与新闻媒体的合作,采取多种多样的合作形式,扩大投资者教育的影响面。张家港步行街、昆明丹霞路、北京惠新西街等15家营业部通过与电台、电视台、报刊及网站等媒体合作,不断深化投资者教育工作,取得了良好的效果。

  今年第四季度公司的投资者教育工作取得了一定的成绩,但在深化投资者教育工作中同样也遇到了一些问题,有待研究并在实践中探索解决方法,比较突出的问题包括:一是现有的投资者教育内容、方式尚难以满足投资者个性化的需求,投资者教育的针对性有待加强;二是部分营业部存在培训人员缺乏、培训水平有待提高的现象。

  随着xxxx年行情的深入发展,投资者教育工作需要关注的方面越来越多,南京证券都将一如既往加强领导,认真组织,积极推进,把投资者的风险教育作为一项日常的、长期的工作来落实,从切实保护投资者合法权益和利益的角度出发,增强投资者的风险意识,维护投资者权益,提高投资者抵御风险的能力,继续巩固和完善投资者教育工作所取得的成绩。

公司季度工作总结范文6

  时光飞逝。转眼间,一个季度的时间就过去了。回顾我作为本季度保安的工作,还有很多地方需要纠正和改进,但有些地方做得好是不可否认的。进步值得表扬和肯定。如果有不足之处,我们也应该努力接受和勇于纠正自己。这样,我们就会变得越来越好,成长得越来越快。

  事实上,与第一季度的工作相比,我为一名物业保安,我在第二季度的工作要容易得多,但我并没有放松自己,堕落自己。相反,我每天都在努力对待值班的日子。我始终保持严谨认真的工作态度,对待每一项任务和要求。

  每天晚上都会在不同的时间点对待我们xx巡逻和安全隐患排查社区各个角落,确保我们社区居民的人身安全和财产安全。在第二季度里,在我们xx在物业公司保安大队的严格防控下,我们xx社区内没有盗窃或生命安全风险事件。这也是基于我们保安队长平日对我们保安人员基本技能和素质的培训,基于他对我们整体的'培训xx社区治安工作的有效管理应以我们保安人员的团结合作为基础。因此,我们在第二季度的工作将如此顺利。

  当然,除了上面提到的,还有很多地方需要我加强和改进,比如和我们在一起xx社区居民的沟通工作不是很好,总是没有说几句话吵架。这也是我第二季度最大的问题。我将努力在下一季度加强我的沟通技巧,并尽可能多地与我们合作xx社区业主多沟通,多沟通。慢慢纠正自己的工作缺陷。

公司季度工作总结范文7

  第X季度在领导的支持和同事的积极配合下,本着“严格监理、热情服务、秉公办事、一丝不苟”的原则,顺利地完成了本季度的监理试验工作,现将本季度的监理工作汇报如下:

  1、驻地办进场以来,针对本工程项目需要及合同条件的要求,积极购买试验设备及仪器,进行安装、调试、标定,申请工地临时资

  质,同时不断完善试验实施细则、监理各项规章制度,各种图表上墙,经省质检站验收,具备施工准备阶段试验条件。在建设驻地试验室的同时,督促、检查承包商进场试验人员、设备是否满足施工及合同要求以及各项工作的开展情况,并要求承包商建立健全质量自检体系,为顺利开工奠定基础。

  2、开工前,首先按照设计图纸及规范要求,对承包商提出的.各种原材料、砼配合比、土及石灰土标准击实进行标准、验证试验,使各项指标均满足施工规范及设计图纸要求,为全面施工提供可靠、准确的试验依据。

  3、材料质量控制,是我们试验监理质量控制的重点,合格产品的前提是必须具备合格的原材料,这是我从事公路工程施工最切身的体会,材料出厂质量证明书与现场所进材料型号、规格、出厂日期等的核对,承包商的自检和监理抽检控制,对可疑材料的调查和复试等都是我们日常材料质量控制工作中的主要内容,拒绝不合格材料进入施工现场。

  4、施工过程控制,每个分项工程或单项工程开工前,监理试验人员对砼配合比进行检验确认后,方可施工,施工过程中随时观察砼的和易性,始终保持在设计要求的范围之内,确保砼的内在质量,承包商与监理同时制作具有代表性的砼试件,作为该工程质量控制指标之一。

  第X季度即将过去,回顾这半季度来的监理工作,体会最深的是做好监理工作,就必须严格认真,有较强的责任心,不管多么复杂的

  工程只要监理人员能够一丝不苟地按照施工规范、规程履行职责,就能全面的掌握整个工程动态,控制整个工程质量,同时监理人员具备了较高的业务素质,就能对每一工序,每一环节,做到事前提示,将可能出现的质量问题消灭在萌芽状态,并对可能造成质量隐患的环节事先防范,这两点对我们的监理工作大有帮助,必将有力推动我们的工作。虽然我们一直努力扎实的去做每一项工作,但是还存在不足之处,外业控制监管不力、内业资料填写混乱的现象时有发生,根据存在的问题提醒我们继续认真学习施工规范、试验规程,熟悉设计图纸,提高业务水平和自身素质,加强监管力度,加大抽检频率,随时掌握施工动态,控制施工质量。

  在过境公路项目办、总监办的大力支持下和承包商的积极配合下,一如既往的做好第X季度的监理试验工作,第X季度任务艰巨,工程量大,对我们的试验工作要求更为严格,这就要求我们每一个试验人员做到事前控制,杜绝事后处理,持认真负责的工作态度,具有较强的责任心,充分熟悉并掌握业务知识和技能,弥补过去的不足,严格把好工程材料进场质量关、施工现场质量检验关,当好工程质量的守护神,为华路捷公路工程技术咨询有限公司在西部建设树立良好的企业形象。

公司季度工作总结范文8

  随着通信服务公司信息化要求不断提高,信息化项目也越来越多,整个第一季度都是在紧张和忙碌中度过的,回首这三个月的'工作,繁忙与欣喜同在,感谢信息中心全体成员在工作上的配合和生活上的照顾,现就具体工作总结

  1.提交“移动信息中心内部考试系统”概要设计说明书和需求分析报告。根据修改意见完成代码开发,并将其部署在信息中心服务器上使用。

  2.按信息中心内部要求,开发一套“论坛系统”并将其部署在信息中心服务器上使用。

  3.提交“辅助办公系统”概要设计说明书。根据反馈信息和指导意见完成代码开发。并将其部署在信息中心服务器上使用。

  4.参与集团彩铃项目小组,按分工进行代码开发工作。主要负责投诉模块,铃音库模块开发。开发完成后,参与集团彩铃系统的链调,并按新的要求对各个模块进行调整,并将其部署在信息中心服务器上使用。

  5.参加adc管理平台技术交流。

  6.提交“绩效管理系统”,“在线培训考试系统”概要设计说明书和需求分析报告。

  7.参与面试出题工作,提交c语言测试题。

  8.参与全省彩铃平台的测试工作,模拟县级大客户经理的角色。对个人信息,工单处理,投诉,留言等模块进行测试,并提交测试报告。

  9.参与自主研发信息化项目与oa系统接口讨论会议,并按会议讨论结果提交系统接口申请报告。

  10.提交“在线培训考试系统”项目开发设计,设计整体框架,并按此对项目组成员进行分工。

  11.及时完成各项交督办事项。

  今后的工作又是以今天作为一个起点,新目标、新挑战,就应该有新的起色,最后祝愿通信服务公司在晴空里,策马奔腾。

公司季度工作总结范文9

  2019年公司第二季度的工作已全面停止,现就有关各项财务指标完成环境做简单的阐发阐明:本季度的总费用为xxxxx元和预算的xxxxxx元对照勤俭xxxxx元;和2018年同期的xxxxx元对照少xxxx元,阐发其原因有以下几点:

  一、制造费用

  本季度的制造费用为xxxx元,和预算的xxxx元对照少xxx元,其主要原因有以下几点:

  1、预算中本季度的电费为xxx元,而在实际中示范园并未转入电费,此项费用将在下季度一并转。

  2、xx公司职工的补贴暂时停发,总司理本季度的工资未发,董事会本季度的工资也未进账(这些费用都将在下季度进账)。

  3、预算中易耗品和其他项目在本季度并未发生。

  本季度话费xxxx元和预算的xxx元对照有所上升主要是因为生态园总司理的.电脑入网费在我单位报账;别的的办公费xxx元、面包车xxx元、和预算对照无太大收支。本季度增加办公费xxx元,差旅费xx元。和客岁同期xxxxx元对照各项都较为稳定。

  二、直接生产本钱

  从上表可以观出,除人工工资以外各项都有所降低。此中化肥降低的原因预算时每亩为xxx元,而实际为xx元每亩;本季度雨水对照充分所以电费也有所降低。人工工资上涨24原因主要是夏剪次数比预算多一次,这样本季度的人工工资就上涨相当大一笔二季度财务工作总结。和客岁同期的xxxx元无可比性。

  因为客岁同期的和今年不合。以上便是xx公司本季度的工作总结。

公司季度工作总结范文10

  今年我成为了xx公司的正式员工。年初,为了充分发挥自己的作用,我制定了20xx年的年度计划。经过三个月的工作和实验,我在第一季度末对自己的三个月做了一个阶段性总结。

  第一,加速学习,加强业务能力。

  在熟悉工作的过程中,完成日常工作后,对自己目前的环境有所了解。在这三个月里,我一直在不断地学习,扩大自己的.知识面。

  首先,我研究自己的本质工作。试用期过后,我对公司越来越了解,对自己的岗位也一天比一天熟悉。我意识到我在这方面知识的缺乏。为了提高工作效率,为公司做贡献,我查了很多资料,完成了自己工作体系的规划,咨询了同事,找出了工作中的错误。在这总结的一天里,我交上了一份满意的答卷。

  第二,注重细节,做好总结。

  每天结束的时候,我总会仔细思考任何没有完成的工作,任何没有改正的错误,系统的整理出来,有利于日常的工作。

  认真处理日常工作,完成上级布置的任务,倾听同事的意见,对每次任务中没有注意到的事情做笔记。完成任务后,对自己的职责范围做一个总结。

  从第一季度开始,我每个月、每个星期都制定自己的计划,并且在完成计划的同时,每周、每个月都做一个总结,这样每次总结之后,都可以借鉴之前的经验,取得进步。

  成功的喜悦弥漫在我的工作中,难免会有失败。只有把每一次失败都变成滋养,变成驱动我不断进步的动力,才会有后续的每一次成功。第一季度,我整体工作到位,但在一些细节上有所疏漏,有些地方还有很多问题是我没有学到或者没有理解的。第二季度,我会在完成工作的同时,努力解决这些问题。

公司季度工作总结范文11

  在这个经济繁华的年代,人民的生活水平也极度的提高了,物业也要加强防范意识,我一直尽职尽责的做好本分工作,以下是我的总结:

  一、由于我们的操作不合理和住户的违规使用,导致新年期间xx花园小区13栋209房被污水入浸,污水延伸到一楼商铺,给业主和商家都造成了很大的损失,管理处工作人员忙得不可开交,业主也是抱怨满腹。在公司的支持和管理处工作人员的共同努力下,经一个多礼拜的努力,此事终于得到了圆满的解决,业主还拿出现金给我处工作人员慰劳。

  二、市场环境的变化,导致我们管理处秩序维护员短缺,给小区的治安防范带来了挑战,由于人员的不足,致使两户住户的门锁被撬,虽未损失什么贵重物品,但说明了人员稳定的重要性。管理处上报公司,经对工资和人员做了相应的调整后,小区,没有再发生过上述问题,确保了小区治安的稳定性。

  三、xzz西餐厅占用小区的消防通道长达三年之久,造成业主对管理处的抱怨,也带来了消防隐患,经管理处多次协商、调节,并借用执法部门的整治时机,成功的让蝶恋花西餐厅归还了长期占用的消防通道,还提高了对消防的认识。此举得到了业主的好评,消除了安全隐患。

  四、人员紧缺,招聘时不能择优录取,有些员工私心较重,素质不过硬,给公司的声誉带来了一些负面的影响,经管理处与业主沟通,虽能得到理解,但是不可否认,这种行为应该胎死腹中,不能盟发。否则将会给公司带来毁灭性的'打击。因此我们接下来的重任是一定要加强员工的素质培训,提高个人的荣辱观,体现物业管理人的真正价值。

  五、管理处积极响应公司的号召,制定有偿服务价格表,并率先在富康花园实施,虽有少数业主持有不同的意思,但经过沟通后,都欣然接受了这一事实。运行壮况良好,此举不是为了增加公司的收入,而是规范了物业管理服务的范围。确认了业主和物管各自的责任。

  六、小区已成立8年之久,加上地下管网小很容易堵塞,管理处就按照年前制定的操作流程,历时一年的流程操作,现已无任何问题,管网畅通,还给了小区业主一个舒适卫生的生活环境,得到了公司和业主的好评。

  七、因为有了XX年成功分亨芒果的经验,10年我们在芒果的管理和分享的过程中都做的得心应手,让小区的业主再一次享受了自己的节日—芒果节。看小区业主们分享着芒果盛宴,让我们深深的感触到,只有真心的付出,才会收获满意的微笑。物业管理艺术的决巧就是看我们怎样去勾勒。

  八、楼宇天台的年久失修,暴露出了安全隐患,管理处工作人员扛着沉重的焊机,攀爬于每个楼道,经一个礼拜的努力,终于划上了圆满的句号。小区东西门的破损和当初的设计不合理,让小区业主饱受了烈日和雨水之苦,管理处决心改善其薄弱环节,投入大量的人力物力,进行改建,让以前的过关变成了现在的回家,也彰现了我们物业公司服务的本质。

  九、小区单元楼的门禁系统,是业主与管理处之间的畔脚石,多年来一直得不到有效的解决。管理处与业主进行反复的沟通,得到了大多数业主的认同,并同意由管理处牵头进行联系,共商门禁改造计划。此工程,已成功的完成两栋楼宇的改造,投入使用后运行良好。管理处对已安装好的业主进行了回访,得到的答复是:“我家小孩到晚上9点了还到楼下去按自家的对讲机,让我们在家听对讲里面发出来的音乐,笑死人了”。

  由于受社会大环境的影响,富康花园管理处在10年进行了人员精减,由以前的16人精减这现在的13人,这对于我们来说是一个挑战,以前的成绩摆在那儿,并不能以精减了人员为借口,从而降低服务质量,这样就没办法得到业主的认可,经过大家的共同努力,用实际行动给出了答案。清洁卫生保持原来的标准;治安情况比去年好,全年共发生两起治安事件,立案一宗;由于对绿化没有什么投入,也只能维持原状。业主投诉率明显降低,管理处工作就略显清闲。

  回顾上个季度的工作,我深刻的体会到还是在工作上有很多的不足的,我也希望我会在下一季度中做到更好。

公司季度工作总结范文12

  20xx年第一季度的工作已经接近尾声,作为公司财务部的会计出纳人员,在工作中负责货币资金核算,办理现金收付,严格按规定收付款项。现将个人第一季度工作情况总结报告如下:

  一、配合总公司完成xx员工合同的签订以及人员档案的重建工作,使各项工作实现集团化,正规化。

  二、出纳工作,自接手出纳工作以来没有出现任何差错,每月认真做好备份,以及对有关数据进行统计,具有实施的工作内容有:

  1)与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资发放工作。

  2)清理客户欠费名单,并与各个相关部门通力合作,共同完成欠费的催收工作。

  3)核对保险名单,与保险公司办理好交接手续,完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

  4)做好20xx年各种财务报表及统计报表,并及时送交相关主管部门。

 三、有针对性的落实制度。

  制度是公司发展的灵魂,管理离不开制度,所谓的管理更重要的是纪律,是规则,所以自我反省后,找出原因,并改变以往的管理模式,有针对性的'落实制度。

  四、办公室的日常工作。

  为迎接公司评估,准备所需财务相关材料,及时送交办公室。并迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导审阅;同时按照公司部署,做好了社会公益活动及困难职工救济工作。

  但是在出纳工作中,有好的一面,也有发现的问题,在近阶段的工作检查理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务出纳本着“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,要及时调整自己的理念,让各项工作真正落实到实处,才能让日后的财务工作更顺利。

  财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。只有更好地对本年度第一季度的工作进行总结和归纳,才能在以后的工作中得到较大的提升。

公司季度工作总结范文13

  在第三季度中,市政环境公司在全体领导班子的带领下,认真学习、落实了集团安全会议和省市、集团文件精神,全力完成了集团部署的各项安全工作任务,加强了职工安全教育培训工作,强化了职工应急处置能力,全面开展了安全隐患排查整治行动,进一步保障了公司安全生产的顺利进行。

  一、落实上级文件精神

  按照集团下发、转发《哈尔滨市属国有企业安全生产法制建设暨“百万员工”大培训活动方案》、《全市重点行业领域安全生产专项整治行动方案》、《建投集团消防安全大检查百日会战专项行动实施方案》等60余份安全生产文件的精神和要求,公司领导高度重视,逐级传达学习,并由主要负责人牵头,组织相关部门和人员制定各项工作的实施方案,全面开展动员部署,层层推进落实,全程跟踪督导,切实把安全文件的精神和要求落实到人、落实到岗、落实到位,进一步加强了安全生产的监督管理,为公司的安全生产提供了有力保障。

  二、强化安全隐患排查

  在加强作业现场日常安全巡查的基础上,按照上级安全文件的精神和要求,公司邀请第三方服务机构的安全工程师和行业专家组成安全隐患排查小组,对公司机关、食堂和环卫分公司机关、食堂、前进停车场、先锋停车场、三环库区、维修车间、锅炉房、仓库、浴室、配电间及建投环卫公司直属队、阳明滩停车场、四环停车场等15个重要场所开展安全隐患排查。对发现的安全隐患问题,制定整改措施,规定整改标准,落实整改责任人,限定整改时限。同时,本着“谁检查,谁复查”的原则,全程跟踪督导,对整改完毕的隐患问题进行复查验收,并适时开展“回头看”,确保各项安全隐患整改到位,不反复。在第三季度中,共计开展了18次安全隐患大检查,累计发现安全隐患问题60处,除部分正在整改的安全隐患问题外,其余的安全隐患全部整改到位。

  三、加强日常安全教育

  按照公司领导的要求,各职责部门持续坚持开展公司直属保洁作业队每月二次、各市场化作业公司保洁作业队每月一次的现场安全教育培训。通过现身说法、真实案例分析,进一步讲解遵守法律法规、公司管理制度、操作规程和落实安全保障装备、安全措施的必要性,以及安全事故对自身、对家庭、对社会的危害性。在职工中树立了“生命至上、安全第一、我的安全我负责”和“安全措施不到位不作业、安全保障装备不齐全不作业、作业环境不安全不作业”的安全观念,达到了提高作业人员安全意识和安全事故预防能力的目的。在第三季度中,环卫分公司共计开展现场安全教育47场次,累计受教育人达581人次。建投环卫公司共计开展现场安全教育41场次,累计受教育人数达1034人次。

  四、开展交通应急演练

  为检验《公司交通事故专项应急预案》的合理性和可操作性,提高全体作业人员在突发性交通事故来临之际的自救能力和自救意识,最大限度降低事故造成的损失,提升公司交通事故应急机构的整体应急反应能力与应急技能,公司组织开展了公司20xx年度交通事故应急演练。通过模拟交通事故应急救援,直观的展现了《公司交通事故专项应急预案》的响应程序,各应急队伍的职责分工,应急救援的相关方法和技巧。进一步锻炼了应急指挥人员的指挥协调能力、各应急队伍应急救援联动机制和配合能力、救援人员的现场应急处置能力,有效的检验了各应急队伍的'应急响应和应急处置能力及应急物资、设备的适用性,达到了锻炼应急队伍,检验应急预案,查找缺陷和不足,进一步完善应急预案的目的。

  五、开展专项知识讲座

  按照公司“百万员工”大培训活动方案的工作部署,公司邀请市安全生产专家、安全工程师李晓娟对我公司全体领导干部开展专项安全知识讲座。通过对安全专业知识和法律法规的讲解,切实增强了公司各级领导干部安全生产红线意识、主体责任意识、法治意识,进一步提升了安全生产管理技能、知识水平和事故防范能力,达到为促进公司安全生产形势持续好转提供理论支撑和稳固安全生产基础的目的。此次专项安全知识讲座受教育人员72人次。

  六、开展消防知识讲座

  为深刻吸取“8.25”火灾的惨痛教训,公司邀请黑龙江省安监消防宣教中心的侯博宇主任和哈尔滨五进消防知识宣传中心苑飞主任、乔伟教官分别对公司机关、环卫分公司、建投环卫分公司全员开展了消防安全知识讲座,通过讲解法律法规和消防安全专业知识、分析消防事故案例、观看火灾事故警示教育片,进一步普及消防安全知识,提高职工火灾预防能力和消防应急处置能力,达到了促进职工做到消防安全“四懂”、“四会”、“五个第一”的目的。在第三季度中,共计开展消防安全知识讲座3次,累计受教育人数达176人次。

  七、开展消防应急演练

  为加强职工消防疏散逃生能力,公司组织开展了消防疏散逃生演练,通过设置消防疏散逃生体验屋,使用消防演习烟雾弹模拟真实火灾现场环境,让职工体验火灾现场环境,演练火灾疏散逃生,进一步促进职工掌握疏散逃生技能,提高组织疏散逃生的能力,确保职工面对火灾能够快速疏散逃生,减少人员伤亡。同时,为提高职工扑灭初起火灾的消防能力,公司还组织开展了消防灭火演练,通过设置火盆,使用干粉灭火器进行实战灭火,锻炼职工熟练使用干粉灭火器扑灭火源,进一步提高的消防能力,确保职工能够第一时间扑灭初起火灾,减少火灾损失。

  在总结第三季度安全工作所取得成果的同时,我们要认真分析存在的问题和不足,加以完善,进一步夯实公司安全生产基础。在今后的工作中,我们要继续坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针,时刻把安全生产放在第一位,严格执行公司安全生产管理制度,全面落实企业安全生产主体责任和岗位安全生产责任。同时,还要牢固树立“生命至上,安全发展”的理念,纠正错误思想,把“被动” 安全工作变成“主动” 安全工作, 全力完成各项安全生产工作任务,确保公司安全生产形势持续稳固。

公司季度工作总结范文14

  20xx年第三季度,我生技科在公司的正确领导下,紧紧围绕公司的工作重点,按照公司的生产目标及管理理念,紧抓生产、强化管理,降低成本,提升效益。现将本季度工作总结汇报如下:在这三个月的时间中我们通过吸取第一、二季度的教训,继续保持第一、二季度中的优势,在不断努力的工作中,取得了一定的收获。

  1、电石生产情况:生产电石28631.1吨。

  2、生产管理日渐完善,各车间逐渐实现标准化管理

  (1)生产技术管理:

  本季度我部门制定并监督各电石炉严格执行了电石炉生产运行规程,加强了对配料、配电系统的管理,完成了各岗位操作标准的制定和施行。

  (2)设备管理:

  本季度电石市场行情总体不错,生技科根据1#、2#、4#电石炉的炉况及主辅设备的运行情况,制定了季度检修计划,对电石炉上的所有设备制定了保养及维护标准。同时,积极的调整三台炉子的'炉况,保证了三台炉子的正常运行,并监督3#电石炉的安装进度及其他辅助车间的安全运行。

  (3)生产技术攻关:

  针对生产过程中的电石质量、设备技改、电石炉炉况的控制等重大决策问题,组织专业技术人员进行针对性的商议与解决。

  3、生产安全标准化管理

  (1)通过制订结构严谨、合理高效的巡检路线,严格执行设备巡检“四定”(定路线、定地点、定项目、定标准),做到“五到”,即跑到、看到、听到、闻到、摸到,不得漏点、漏项或漏查设备。把一切事情做细、做严,顺利完成了生产系统的安全运行。

  (2)发生事故后,按规定成立事故调查组,明确其职责与权限,进行事故调查。查明事故发生的时间、经过、原因及直接经济损失等。并根据有关证据、资料,分析事故的直接、间接原因和事故责任,提出整改措施和处理建议,编制事故调查报告。

  第四季度,我部门将立足实际,坚持创新,本着“精、细、严、实”的工作方针,使整个生产运行过程有序推进。通过协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题。

公司季度工作总结范文15

  第四季度即将结束。在这一季度里,在领导的关怀和同事们的帮助下,我以“以病人为中心,以质量为中心”的服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,以认真的态度和积极的热情投入到学习和工作中,圆满完成了各项护理工作。总结如下:

  (1)思想道德政治素质:本人能通过报刊、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,责任心和事业心强,积极认真学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责,有正确的人生观和价值观。在护理实践过程中,服从命令,听从观众指挥。能严格遵守医院各项规章制度,恪守医德,规范操作者。积极参加医院和科室组织的各种活动,尊重领导,团结同事。

  (2)专业知识和工作能力:以“做得更好”为目标,具有开拓创新意识,积极、圆满地完成了本职工作。

  (3)学习和态度:我严格要求自己。怀着对成为全国优秀白衣天使的目标和知识的强烈追求,我认真学习,刻苦钻研,态度端正,目标明确,牢固掌握了各项专业知识和技能,做到了理论联系实际;除了专业知识的`学习,还注重各方面知识的拓展,广泛涉猎其他学科,从而提高自身的思想文化素质。

  (4)生活:本人养成了良好的生活习惯,生活充实有序,有严谨的生活态度和良好的生活态度和作风,热情大方,诚实守信,乐于助人,能与同事和睦相处;积极参加医院组织的各种活动。

  我知道还有一些不足需要改进。我会努力克服自己的问题,将来成为一名合格的护理工作者。

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